Скоро уже как три года я работаю в Knomary. Это третья IT компания где я тружусь.
Плюсы:
Начал забывать что такое "самодурство" (это когда ты получаешь вводную и у тебя закатываются глаза, а пальцами руки ты держишься за висок и лоб). Мне очень нравится, что такое не встречается. Руководители готовы потратить свои силы, чтобы объяснить, почему нужно именно так, это работает и ты сам переходишь на сторону такого решения. Ненужных сложностей в нагрузку не придумывают.
Радует работа с проблемами. Если не молчать, то тебе помогут, если помочь нельзя то, как минимум, будет обоснованный компромисс.
Отношения сотрудников в компании взаимны. Коллеги в гугл не отправляют, многие по-человечески отзывчивы, а руководство не требует получить "5" из выражения "2+2". Такой порядок привел к достаточной открытости, когда при общении можно вещи называть своими именами. Чувствую доверие сотрудников и компании к себе.
Исходя из проекта в котором участвую, оцениваю соотношение цена/качество процессов - оптимальным, для меня как сотрудника это выливается в то, что я описал в пунктах выше. Кажется, что в компании понимают разницу между "как правильно", "как можем" и "как нужно".
Свобода в выборе расположения рабочего места, из дома или в офисе.
Частичное спонсорство в обучении языкам и IT дисциплинам.
Минусы:
Если не выдумывать инфантильных вещей, то минусов, или каких-то проблем не встречаю.
Но вот что беспокоило раньше:
- необходимость в сменной обуви для офиса
- частый сбор денег на ДР сотруднику (в компании случился быстрый рост кол-ва сотрудников и такая практика успела помучить)
сейчас этих проблем уже нет.
Мое впечатление основано на взаимодействии с 1/6 части сотрудников, и конечно, не может быть правильным для всей компании.
Я старался выдать накопленные впечатления без учета цветочно-букетного периода.
Мне больше 30.
Плюсы
В компании меня окружает много замечательные людей.
Условия и организация работы.
Минусы
Иногда случаются рядовые сложности, но я это воспринимаю как обычный рабочий процесс.
