LeverX

-

Курсы в компании LeverX – ABAP Course – реальный challenge! А какой приятный challenge!

View:

Сначала очень вежливая девушка Яна (из отдела HR) расскажет Вам, вышлет по email всю инфо + карту как добраться и будет сопровождать Вас до первого занятия, а затем невидимо и в течении всех занятий внимательно и заботливо обеспечивая всю группу блокнотами для записей, ручками, чай/кофе и сладости..

Занятия /Controller/:

Очень демократический подход – даже если ты не знаешь ABAP (а такие почти все были) – все равно дают возможность и шанс освоить и показать свои возможности.

Занятия очень интересные и насыщенные. Проводят Спецы своего дела, у каждого более 10 лет опыта за плечами. Своими знаниями, умениеми воодушевляют. Слушать – нужно, поскольку занятия концентрированное, а затем дом/задание. Если на занятии был – сделаешь.

Дом задания /Model/:

Заниматься надо хорошо – темы есть простые, а есть и подумать, разбираться. Все дом.задания высылают по почте + лекции тоже. Вся домашка приходит на англ языке (хорошая практика английского к тому же :)). Мне понравилось разбираться, искать в интернете доп материалы, выискивать ошибки в своем коде: drive + challenge. В конце - финальное задание – тоже надо собраться и сделать!!!

Понравилось и впечатлен + Сертификат официальный SAP выдают.

Спасибо большое организаторам и компании за такую возможность и знания!!!

За подход и Ваши старание и время (ведь делились знаниями они после своей работы)

В первую очередь для меня решающий фактор был низкий порог вхождения - когда в других компаниях идёт жёсткий отсев и огромные проходные требования, предполагающие что ты на самообучении уже пару лет либо столько же на другом месте, здесь от тебя требуют лишь самые основы, преподнося всё остальное что требуется на собственных курсах, считай оплачиваемых, потому что по итогу выдают сертификат который в других местах может стоить тысячу-две долларов, и этого уже хватает чтобы выбрать их, но к этому прочему здесь так же интересные преподаватели, красивая обстановка и удобное месторасположение. И кофе аппарат классный.

Узнал про компанию LeverX случайно, увидев набор на курсы. Изначально было много сомнений по поводу направления SAP ABAP, однако потом стало понятно что все эти сомнения ошибочны... Первое что хочет отметить - просто шикарное отношение менторов к студентам, все очень уважительно, доходчиво, если что-то не понятно на самой лекции всегда помогут с любым вопросом. Видно что за тебя переживают и желают тебе успешного прохождения курсов. Курсы особо не трудные, но потратить свое время и усердно заниматься придется, готовьтесь читать много литературы на английском языке. В целом впечатления от курсов очень положительные, а компания LeverX - одна из лучших IT компаний в Беларуси.

О компании и о курсах рассказали в университете. До этого ничего не слышал о SAP и ABAP, поэтому сразу пошел гуглить соответствующие ключевые слова. Построив некоторую общую картину, решил, что стоит пройти курс. Ни разу не пожалел: впечатления от курсов остались только положительные. Курсы проходят в форме: лекция - домашнее задание, а в конце необходимо сделать финальный проект и написать тест по всем пройденным темам. Домашние задания делаются просто: достаточно посвятить пару часов в день. Более того, к каждой лекции прилагается методичка, в которой расписываются почти все ключевые шаги, необходимые для успешного выполнения домашнего задания. Что касается финального проекта, он так же не является супер сложным: если самостоятельно делать все домашние задания и разбираться в том, что гуглите и вставляете в свою программу, то финальный таск будет для вас простой задачей. Преподаватели, которые ведут лекции, максимально компетентны в том, что рассказывают. Говоря о языке ABAP: изначально кажется чем то странным и непонятным (особенно когда пришлось отойти от своей любимой Java или какого-нибудь еще популярного языка), но по итогу становится очень даже удобно и приятно писать код (лично мои субъективные впечатления). В заключение, хочется сказать, что SAP является достойной технологией для изучения и старта своей карьеры.

Думаю мой отзыв будет полезен людям, которые только начинают искать и задумываться о первом месте работы, т. к. мне есть с чем сравнивать, потому что после окончания университета побывал на многих собеседованиях во многих минских IT-компаниях. Можно начать с самого интервью, на котором было предложено выполнить тест на знание базовых технологий программирования, после которого была беседа с техническим специалистом. Хочется отметить профессионализм и адекватность со стороны людей, проводивших собеседование, т. к. все основные вопросы были по техническому бэкграунду, т. е. не было всякой дичи вроде «Кем вы видите себя через 100500 лет?» или «расскажите о своих недостатках и неудачах». Теперь о курсах и самой технологии. Как уже писали ранее другие участники, все преподаватели адекватны и отзывчивы, доходчиво разжевывали информацию, всегда можно было написать на почту и попросить рассказать то, что не понимаешь. Сам язык и программное окружение сначала отталкивают, но со временем привыкаешь и уже не понимаешь как без некоторых фич жилось до этого. Плюс от занятия к занятию рассказывают о все более современных вещах в сапе. По поводу решения о принятии на работу после окончания курсов – возможно нашей группе повезло, но взяли всех тех ребят, кто выполнял задания и справился с финальным заданием, а это вполне по силам каждому, если уделять по нескольку часов в день и не пропускать занятия. Для тех кто сомневается, стоит ли связывать свою жизнь с этой технологией – сап активно развивается и современные возможности выглядят вполне симпатично как в плане дизайна так и в плане функциональности, плюс в мире большое количество специалистов сап.

В общем и целом советую обратить свое внимание на эту компанию тем, кто только начинает свою карьеру в IT и сомневается в выборе будущей специализации.

Я проходила курсы летом 2017.

Подала заявку на курсы по совету подруги,которая уже работала в компании.

Пригласили на собеседование,которое состояло из теста,включающего вопросы по ООП,БД и булевой алгебре, и беседы с техническим специалистом, который так же проверил уровень владения английским языком. Уже на собеседовании поняла,что сделала правильный выбор. Через месяц после собеседования пригласили на курсы, которые продлились два месяца.

После курсов остались только положительные впечатления,т.к:

- все пришли с нулевыми знаниями и без опыта в области SAP-разработки, все были на одном уровне;

- прекрасный состав преподавателей, которые читали лекции, все компетентны и приветливы, всегда можно было к ним обратиться за помощью;

- в конце курсов нужно было выполнить финальную таску, на которую давалась неделя, с которой не возникнет особых проблем, если вовремя выполнять все домашки, которые высылались после каждого занятия, выполнение которых подробно описывалось в методических пособиях, которые выдавались каждое занятие;

- у нас подобралась чудесная группа ребят, все друг другу помогали, если что-то не получалось или было непонятно, все сдружились за два месяца и очень хотели все вместе попасть на работу;

- курсы были летом, на мой взгляд, это самое удачное время, когда нет напряга с универом;

- на каждом занятии было кофе и печеньки:D

На последнем занятии писали итоговый тест, который состоял из двух частей.

Далее последовали две с половиной недели мучительного ожидания результатов о приглашении на работу.

По итогу пригласили на работу, также получила распределение в компанию.

На работу взяли всю нашу компанию ребят, с которыми сдружились в течение курсов, сейчас все вместе сидим в одной руме и так же друг другу приходим на помощь в сложных ситуациях, так же продолжаем получать поддержку и помощь от наших преподавателей с курсов, с которыми мы теперь коллеги)На данный момент пытаюсь совмещать работу и универ, поэтому иногда приходится что-то делать или изучать вечером дома или на выходных.

Ещё ни разу не пожалела, что выбрала LeverX и ABAP, хотя было страшно пролететь,делая выбор в пользу такой узкой технологии, особенно накануне распределения в университете. Но всё получилось и я очень довольна, поскольку интересная работа и отличный коллектив, каждое утро с пребольшим удовольствием еду на работу))

Проходил курсы летом 2017.

На курсы попал по совету друга. Написал тест, после которого пригласили на собеседование. На собеседовании было очень интересно поговорить с интервьюером, это был один из разработчиков компании, очень веселый и позитивный человек с большим опытом работы в этой компании. Спрашивал по делу и никакой воды не лил. Для прохождения на курсы требовались знания ООП, SQL и английского языка.

Через 2 недели после собеседования позвонили и пригласили пройти курсы. Не долго думая согласился и не разочаровался. Курсы требовали внимательности, потому что каждое задание включало в себя предыдущее и свободное время, что бы выполнить домашнее задание. Все это подавалось в легкой манере, преподаватели были всегда отзывчивы, всегда помогут если что-то не понятно (P.S. Спойлер: я прошел курсы и меня пригласили на работу и те же преподаватели и сейчас помогают уже как коллеги :) ). Просто нужно не лениться, слушать и делать то что говорят преподаватели. В конце курсов выдавалась курсовая работа, включающая в себя все те задания, которые проходили ранее. После сдачи курсовой, пишется общий тест по знаниям полученным в течении всех курсов.

В диком ожидании результатов провел я чуть меньше месяца, во время курсов сдружились с несколькими ребятами и общались с ними. Одна девочка на столько волновалась, что пила валерьянку :) , но все обошлось и нас взяли.

В компании дружественный коллектив, много плюшек, таких как чай/кофе, фрукты, оплачивается тренажерка, бассейн, бесплатный английский не выходя из офиса, гироскутеры в свободном доступе, так как и теннисный стол.

Попал на работу в LeverX через курсы, как и большинство людей, кто оставил отзыв ниже. Курсы были интересные, со своими плюсами и минусами. Сейчас Чуть подробнее про них:

Перед курсами проходил собеседование с выполнением теста на основы ООП, SQL и программирования в целом. Тест не сложный, все прошло замечательно, не чувствовалось никакого напряжения.

Далее сами курсы. Все всегда объяснялось и показывалось подробно. Большая часть информации показывалась всегда на практике, что помогло быстрее освоить материал. Каждое занятие сопровождалось домашним заданием, которые в свою очередь, если их постоянно выполнять, помогли с легкостью завершить финальное задание. Бесплатный чай, кофе, печенье в перерыве прилагаются.

Были и небольшие минусы, связанные с неполным представлением всей информации для выполнения домашних заданий, но так может показаться только на первый взгляд. Ведь на курсах вам так же показывают, что, в первую очередь, вы должны самостоятельно разобраться с возникающими у вас вопросами, а если все же не удавалось находить решения, преподаватели всегда были рады помочь и отвечали на все поставленные вопросы.

Как итог, базовые знания о SAP, сертификат об окончании курсов, и работа в преуспевающей компании. Внутри компании много курсов (как профессиональных, так и языковых). Достаточно приятных, на мой взгляд, бонусов. Приятный, дружный коллектив, который всегда придет на помощь.

Я проходила курсы в LeverX в феврале-марте 2016 года, после окончания которых меня пригласили в компанию на испытательный срок. Очень довольна, что пришла в свое время на курсы и работаю здесь сейчас. Чтобы не быть голословной, подробнее обо всем.

- Курсы.

На курсы можно приходить даже без знаний и опыта SAP разработки, так как на курсах все объясняется c нуля. Преподаватели компетентные, если есть вопросы, всегда ответят и помогут. Курсы дают базовые знания по SAP разработке. На курсах оценивается способность обучаемого усваивать новые технологии и применять их на практике.

- Испытальный срок.

Испытательный срок длится 3 месяца. В течение этого времени я выполняла практические задания по уже изученным и новым технологиям, я и другие "испытующиеся" делали презентации и рассказывали их в небольшом кругу коллег. Плюс ко всему компания предоставила возможность пройти еще и внутренние курсы по технологиям BOBF, FPM, FBI.

- Оценка.

Хорошие курсы для введения в SAP/ABAP разработку. И вообще считаю, что комапания LeverX - хорошее место для начало работы в SAP.

После прохождения курсов по ABAP разработке о компании остались только положительные впечатления.

На курсах обучают основным технологиям. Основную работу придется делать дома. Все домашние задания связаны между обой. Поэтому лучше делать все во время так как на следующем занятии будет много непонятного. Задания не сложные, так что проблем с их выполнением не должно быть. Но чтобы вам предложили работу после курсов, лучше делать больше чем задают.

Если хотите начать изучать SAP/ABAP разработку, курсы Leverx отличное начало.

Ребята, которые читают курсы, дружелюбные, всегда рады помочь.

Хотелось бы поделиться впечатлением о компании LeverX. Сразу скажу, что я здесь не работал, поэтому могу описать только свое первое впечатление. В данную компанию меня пригласили на собеседование на должность ABAP-разработчика. Так как я проживаю в Воронеже, мне был оплачен перелет в Минск, что уже было приятно. Очень понравилась атмосфера в компании, чувствуется дружеское к себе отношение от всех сотрудников, с которыми мне довелось пообщаться. Сотрудники HR отдела детально рассказывали, обо всех моментах работы в компании, без лишнего пафоса и официоза, а также подробно отвечали на мои вопросы. Так же очень понравился уровень специалистов, которые проводили техническое собеседование. Чувствуется большой опыт и глубокие знания технической части, до которых мне еще расти и расти. В то же время нет ощущения того, что человек пытается показать, что он самый умный, а ты вообще ничего не знаешь, как это бывает в некоторых компаниях. В отеделе ABAP-разработки, в который ненадолго попал, так же атмосфера кажется очень дружелюбной. Вот такое первое впечатление сложилось у меня о данной компании. Мой переезд пока под вопросом, но остальным могу смело ее порекомендовать.

Хотелось бы выразить огромную благодарность организаторам курсов LeverX и всем причастным. Курсы действительно полезные, за короткий срок дают базовые знания. Информация преподносится максимально доступно, всегда можно задавать вопросы, как в классе, так и при выполнении домашних заданий. К каждой лекции готовят распечатку с основным материалом, что существенно облегчает выполнение домашних заданий. Домашние достаточно объемные, желательно делать их своевременно, чтобы потом не наверстывать. Преподаватели грамотные и приятные в общении. В общем, курсы оставили после себя самое положительное впечатление.

П.с. ну, и выше упомянутые, чай-вкусняшки были не лишними)))

Большое спасибо команде LeverX!

После прохождения курсов по ABAP в LeverX, могу сказать, что всё очень понравилось, это тот случай, когда говорят, буду рекомендовать друзьям. Очень приятная атмосфера на занятиях, хорошие преподаватели, интересно объясняют, но основной упор все-таки сделан на самостоятельную работу , при выполнении домашних заданий. Отдельно отмечу, что давно не встречала такого приятного сотрудник HR отдела, как Вероника.

На выполнение домашних заданий понадобится много свободного времени, хорошие знания в ООП и ,так как каждое последующее задание связано с предыдущим, очень важно делать всё последовательно, потому что наверстать потом будет трудно, так было в моём случае, да и знаний ООП мне явно не хватало. Так что, если всё ок c ООП и есть желание узнать что-то новое, то мне кажется, что эти курсы очень полезны. Работать в последующем в другой организации только с полученными после курсов знаниями, скорее всего не получится , так как это только база, но это очень хороший шанс ,чтобы попасть к ним на работу.

О курсах компании LeverX Millstones «Winter - 2016»

Предыстория.

Зашел у меня как-то разговор с другом (сотрудником компании LeverX, front-end), мол, неплохо было бы сменить работу, а он мне "так у нас же курсы на ABAPеров проходят этой зимой, а ты же что-то там с базами данных дружил, сходи, авось возьмут". И вот я заполняю анкету-резюме, а недолго после меня приглашают в удобное для меня (спасибо Веронике Я.) время для написание теста и небольшого собеседования.

Суть.

Курсы - 2 раза в неделю, пн и чт, 16.00. Каждое занятие - новая тема, связанная с предыдущей, подробно раскрывается со всевозможных сторон и закрепляется домашним заданием. Выполнение ДЗ проверяется на следующем занятии. Возникшие вопросы... смотреть "Общение".

Материал.

Сами преподаватели-сотрудники ненароком пропускают между строк, что материал не самый сложный, не забывая при этом козырнуть теми новинками-технологиями, с которыми они работают, что безусловно мотивирует на скорейшего изучение базиса и продвижения дальше-дальше-дальше... Времени на понимание на самом занятии - более чем, главное со свежей головой приходить. Освежению же головы способствует непринужденная и в меру деловая обстановка, чай/кофе и угощения, а также приветливые сотрудники.

Общение.

Обращение сразу ко всем на Вы, но по имени, притом как к преподавателем, так и они к Вам. С любой проблемой в любой момент легко и прямо обратившись - не сомневайтесь, проблема будет решена если не тот час же, то позднее, а Вы будете уведомлены об этом индивидуально посредством электронной почты.

Домашние задания.

На почту. На английском. Со ссылочками в помощь. Сложность - раз на раз не приходится (было и за два часа - "Done! =)", и за 25 часов - "Что же тут не так?"). Не решаемой задачи не было, было просто недоуслышанное и недоувиденное на самих курсах, но написанное далеко и глубоко в книжке или форуме.

Итоги:

1. Плюс пару килограммов на угощениях за 6-7 недель.

2. Сертификат об окончании курсов.

3. Недолгое ожидание окончательного решения о принятии на новую работу.

4. Полезный опыт.

Хотелось бы выразить большую признательность сотрудникам за приятное и полезное общение на занятиях!

Как-то, гуляя по просторам интернета, я откликнулась на предложение LeverX по поводу летних курсов( LeverX ABAP-programming), со мной связались и предложили прийти на собеседование. Как уже было написано, собеседование включает в себя тест на знание основ ООП и SQL(тест несложный и проверяется сразу на месте, мой проверили пока мы ехали в лифте на другой этаж:)

и пару вопросов на инглише.

После успешного прохождения собеседования, сказали о дате начала курсов.

В нашей группе изначально было порядка 15 человек

На курсах нам рассказывали всё и с самого начала, каждый раз рассказывали новую тему и сразу её подкрепляли , выполняя практический пример, после каждой лекции давали домашку, на следующей лекции обсуждали моменты, которые вызвали трудности, помогали их решить. Занятия длились около полутора месяцев, после чего нам дали финальное задание, которое включало в себя всё то, что прошли на лекциях..и чуть-чуть еще)

Затем мы написали тест и по результатам всей учебной деятельности нам выдали сертификат о прохождении курсов и многим предложили начать карьеру в LeverX.

Я работаю уже 2, 5 месяца и могу сказать, что это отличный шанс для быстрого старта, в компании есть все условия как для профессионального роста, так и для активного отдыха(бассейн, баскетбол, футбол,курсы английского, все бесплатно).

Следует отметить, что стажеров не бросают на произвол судьбы, нам дали кураторов, которые вводят нас в курс дела, дают необходимую литературу для чтения и задания для практики.

В компании отличный коллектив(ребята, которые здесь работают, всегда готовы помочь и объяснить непонятные моменты) , а также условия для работы, одним из самых больших плюсов, на мой взгляд, является гибкий график. Можно много чего написать и у меня только положительные эмоции, спасибо LeverX за отличную возможность реализовать себя!)

Ps: на курсах всегда были чай/кофе/вкусняшки

Посещала курсы LeverX ABAP-programming летом 2015 года.

Чтобы попасть на курсы, нужно написать тест и пройти собеседование. Тест включает в себя такие темы, как ООП, базы данных и SQL. Тест проверяется сразу же после его написания, что дает возможность узнать свои ошибки. Собеседование проходит после тестирования. Здесь происходит оценка Ваших знаний по темам, изложенным в тесте, оценка мотивации к работе, а так же оценка уровня английского языка.

Сами курсы дают очень хорошие базовые знания. Курсы представляют собой сочетание лекций, на которых преподаватель объясняет новую тему и отвечает на все интересующие слушателей вопросы, и практических домашних заданий. Все преподаватели проработали в SAP не один год и могут дать компетентный ответ на вопросы слушателей.

В конце курсов выдается финальное практическое задание, которое помогает оценить уровень полученных во время курсов знаний. Кроме этого, слушатели курсов пишут итоговый тест по пройденным на курсах темам. Стоит отметить, что каждому слушателю выдается индивидуальная тема для выполнения заданий на протяжении всех курсов.

При успешном выполнении домашних заданий и финального задания у всех слушателей курсов есть шанс начать свою карьеру в LeverX. Компания предоставляет возможность комфортно работать, расти профессионально, повышать уровень английского и немецкого языков на внутренних курсах, а так же пить вкусный кофе :)

Спасибо компании за возможность научиться чему-то новому и за шанс начать карьеру и продолжать расти профессионально во время работы в LeverX :)

Выражаю благодарность за организацию курсов по SAP ABAP, отдельное спасибо преподавателям, которые проводили занятия на очень высоком уровне.

Для того чтобы попасть на курсы необходимо пройти собеседование, оно представляет собой тест и индивидуальную беседу, вопросы различной тематики (ООП, БД и несколько вопросов на английском). При должной подготовке и внимательности пройти собеседование вполне реально. Примечательно, что тест проверяют прямо при вас, и вы можете посмотреть, в чем были допущены ошибки.

Сам курс довольно интенсивный и интересный, на протяжении двух месяцев вы получаете большой объем знаний необходимый для того чтобы начать работу с SAP, изучаете основную базу и специфику системы, ее функциональность. Каждый слушатель курсов получает индивидуальное практическое задание, что позволяет закрепить теорию на практике. После каждого занятия задается практическое задание на дом по пройденной теме. При этом стоит отметить работу преподавателей, которые всегда готовы ответить на ваши вопросы.

Главный бонус, после успешного окончания курса у вас есть замечательный шанс к дальнейшему трудоустройству в компанию LeverX, начать карьеру в SAP и решать интересные задачи на глобальных проектах.

P.S.: дружный коллектив, комфортное рабочее место, чай/кофе, английский не выходя из офиса, спортивные секции (баскетбол, плавание, футбол), все это для сотрудников компании.

Всем успехов в начинаниях =)

Бороздя просторы интернета наткнулся на объявление о проведении ABAP курсов, что немаловажно бесплатных. Самое интересное, чтобы попасть на них, нужно всего-навсего написать тест (обсудив потом ответы с преподавателем курсов) и поговорить на какую-нибудь бытовую тему на английском (тут главное донести свою мысль, пусть не совсем грамматически верно).

У нас на курсах было 15 человек. Курсы проходят два раза в неделю, в непринужденной обстановке, с перерывами на чай/кофе с печеньками. Преподаватель рассказывает о ABAP основываясь на реальных событиях из личного опыта, сопровождая все практическими примерами на проекторе. Домой дается домашка (с методой), которая не отнимает много времени, но помогает понять то, что возможно осталось не понятным после занятий. Если возникли какие-то вопросы по домашке, то в начале каждого занятия преподаватель доброжелательно отвечает на все вопросы.

Оценку вашей работы на курсах проводят следующим образом:

1. Результат итогового теста по темам курсов.

2. Объем и качество выполненного финального задания.

3. Объем и качество выполненных домашних заданий.

Важно, что у них нет плана по набору, если вы действительно хорошо все сделаете, вам предложат работу. У нас из группы взяли 5 человек, с предыдущих курсов 8.

В компании встретили тепло и доброжелательно, коллектив молодой и современный. Сразу же провели тестирование по английскому языку и определили в группу с соответствующим уровнем (занятия проходят в офисе, очень интересно и продуктивно). Включили в интересный западный проект. Есть кофе/чай, помещение приема пищи (для любителей принести с собой). В офисе можно размять конечности за теннисным столом.

Так что не бойтесь, не стесняйтесь, пробуйте. Немного желания и усилий, и все получится.

Удалось попасть в данную компанию на курсы ABAP-разработчика. В принципе попасть на курсы не очень сложно и, возможно, после технического интервью и беседы на английском, у некоторых создастся иллюзия, что и обучение будет таким же легким. Но вынужден вас расстроить. Как указано выше, курс состоит из лекции и домашних заданий к ним. Да, на занятиях рассказывают, как работает та или иная технология, в режиме реального времени показывают, что надо делать. Однако домашняя работа представляет из себя не просто копирование материала, который выдается после лекций. Большое внимание стоит уделить самостоятельной работе, попробовать найти другие пути решения задачи. Именно это и будет учитываться в итоге (как мне кажется). Посему незамысловатый вывод: если вы готовы самостоятельно разбираться в материале, задавать вопросы, копаться в тонкостях SAP, то вам однозначно стоит пробовать. Если же вы рассчитываете на то, что протестируетесь, два месяца походите на лекции и вас примут на работу, то не стоит отнимать драгоценное время команды лекторов.

Разумно оценивайте свои силы и мотивации. Всем удачи!

P.S. Чай и печеньки есть, выбор большой. Так что, если работу не предложат, то помимо сертификата подсластить жизнь все-таки удастся ;)

Плюсы:

Возможность трудоустройства в случае успешного окончания курсов.

БЕСПЛАТНОЕ ознакомление с азами ABAP.

Минусы:

Субъективные моменты.

Приглашаем желающих начать карьеру в SAP на курсы LeverX ABAP-programming.

УСЛОВИЯ:

1) Обучение бесплатное.

2) Старт курсов — май-июнь 2015 года.

3) Занятия проходят дважды в неделю в течение 2 месяцев в Учебном центре LeverX (г.Минск, ул.Богдановича, 155 Б).

4) Начало всех занятий в 16.00.

5) Каждый выпускник курсов получает сертификат об их прохождении, а показавшим наилучшие результаты мы гарантируем официальное трудоустройство, интересные проекты и быстрый старт карьеры в SAP.

ТРЕБОВАНИЯ К СЛУШАТЕЛЯМ:

1) Профильное образование (ИТ/математическое; можно студент 4-5 курса);

2) Желателен опыт работы (опыт работы в ИТ — большой плюс);

3) Английский язык (intermediate и выше);

4) Аналитические способности, умение работать в команде;

5) Ответственность, исполнительность.

Желающим попасть на курсы LeverX следует заполнить анкету с пометкой «Курсы ABAP-программирования» здесь: https://leverx.ru/careers/courses.

Самые лучшие остаются работать в нашей команде!

Абсолютно согласен с предыдущими ораторами! Курсы отличные! LeverX очень серьезно относится к обучению молодых сотрудников, что, для меня лично, очень важно. Весь учебный процесс продуман, все четко и ясно. Очень порадовал формат промежуточных домашних заданий, благодаря которым получается структурированно и последовательно изучать материал и оценивать свою успеваемость. К каждому домашнему заданию были предоставлены распечатки, которые очень помогали при его выполнении. Задания были подробно описаны, поэтому никогда не возникало проблем с пониманием того, что от тебя хотят. Наш преподаватель, Дмитрий, профессионал в своем деле - это огромное преимущество! Он делал каждое занятие интересным и умело держал наше внимание на протяжение всего урока. До меня уже упоминали о приятном дополнении в виде всяких вкусностей и чая, которые иногда спасали нам жизнь=)

В конце мы писали финальный проект, который был совокупностью всего, что мы изучили до этого. Он позволил систематизировать все накопленные знания и определить, кто чему научился за это время.

Эта компания создает все условия для развития, все остальное зависит уже от тебя.

Хочу также оставить свое мнение о летних Abap курсах . Это то, что я представляла в идеале, и увидела в реальности. Созданы все условия для интенсивной и плодотворной работы. Несмотря на то, что я уже встречалась с языком Abap ранее, только на курсах поняла, сколькому мне еще предстоит научиться. Но отточенная до малейших нюансов система преподавания вселяла уверенность. Замечательные лекторы, структурированный материал, который затем выдавался в печатной форме домой, помогали успешно справляться с домашними заданиями. Сейчас, по окончании курсов, даже не могу поверить, как многому я смогла научиться за такой короткий период. И, наверное, такое редко говорят про курсы по программированию, но было действительно ИНТЕРЕСНО. Большое Вам спасибо! Я уверена, что к этим словам присоединятся многие ученики. Просто часто мы не находим времени, чтобы сказать хорошие слова, поблагодарить за действительно отлично проделанную работу.

Доброго времени суток. Мне посчастливилось попасть на курсы по ABAP этим летом/осенью. На данный момент обучение завершилось и я решил оставить свой объективный отзыв об организации, проведении и насыщенности этой акции. Попробую структурировать:

1) Организация. Тут без вопросов. Уютный офис, добираться удобно, Преподаватель никогда не опаздывает. Домашнее задание, опорные конспекты всегда в наличии. Сладкий стол, перерывы, всё как надо.

2) Преподаваемый контент. В целом, так как курс проводится не для гуру программистов и не для людей, которые 5+ лет в SAP, то излагаемая информация актуальна и доступна. Всё зависит от твоей технической подготовки. У курсов есть определённый технический порог вхождения, но он совсем не высок. Любой рядовой студент КСиСа/ФПМа 3-4 курса будет чувствовать себя уверенно. Более сильные ребята могут заскучать, но в таком случае вас живо нагрузят литературой и объяснят, что сидеть сложа руки, если ты знаешь сегодняшнюю тему - не вариант.

3) Лектор. Занятия вёл Дмитрий Фридлянд. Это Профессионал с большой буквы. Дмитрий доходчиво объясняет любой нюанс, оборачивает беседу таким образом, что курсант никогда не расслабляется и получает максимальную порцию знаний каждую лекцию. Помимо технической риторики с Дмитрием очень приятно поговорить `за жизнь`. Лектор всегда знает как взбодрить аудиторию, как акцентировать внимание учащихся на важном вопросе. Отдельное Вам спасибо от всех ваших учеников.

Спасибо за внимание, старался в легко-читаемом стиле изложить суть.

Привет Всем! Решил написать свой отзыв об компании LeverX. Рассказать о том, как там работается и какие там интересные "плюшки", но могу рассказать о своих впечатлениях после интервью для поступления на курс обучения по ABAP. И так, задание которые предлагалось выполнить было не сложным, но не смотря на это я допустил ошибки, после выполнения мне предоставили проверенный вариант моего задания с указанными ошибками, в итоге для меня урок- нужно быть более внимательным даже на несложных заданиях. После письменного задания идет общение, по основам ООП, БД и т.д. и на "закуску" - English. после общения с представителями этой компании, впечатления положительные, даже не смотря на то, что я не прошел отбор. Отношение к экзаменуемому - положительное и сдержанное, дают время подумать над вопросом, но если человек не знает ответа на поставленный вопрос, то ему расскажут и объяснят (хоть и не совсем развернуто) и лишь потом переходят к следующему вопросу, за это плюс. По поводу английского, я понял, что он играет наиболее важную роль, по сравнению с мышлением и знанием в области программирования, поэтому советую будущим абитуриентам подучить этот язык. На мой взгляд в компании работают адекватные люди (судя по тем, которых я встретил). Всем спасибо, кто прочел до конца..)

Внимание! Осталась всего неделя до окончания приема резюме на летние ABAP-курсы!

Спешите прислать свое резюме, если хотите быстро начать карьеру в SAP.

Вся информация ниже.

Условия:

Обучение бесплатное.

После прохождения курсов выдается сертификат.

Старт курсов — июль 2014 года.

Занятия проходят дважды в неделю в течение 2 месяцев в Учебном центре LeverX (г.Минск, ул.Богдановича, 155 Б).

Начало всех занятий в 16.00.

Выпускникам курсов, показавшим наилучшие результаты, мы гарантируем официальное трудоустройство, интересные проекты и быстрый старт карьеры в SAP.

Требования к слушателям:

Профильное образование (ИТ/математическое; можно студент 4-5 курса);

Желателен опыт работы (опыт работы в ИТ — большой плюс);

Английский язык (intermediate и выше);

Аналитические способности, умение работать в команде;

Ответственность, исполнительность.

Желающим попасть на курсы LeverX следует заполнить анкету на сайте leverx.by с пометкой «Курсы ABAP-программирования».

Самые лучшие остаются работать в нашей команде!

Всем привет.

С SAP работаю около 9 лет. В LeverX 3,5 года.

Выскажусь по основным вопросам:

1. Для стажеров, младших консультантов, консультантов : да, вы приходите на зп по формуле 50 на 50. Вторая часть зп не всегда зависит от объективных факторов. Например, может быть неполная занятость на проектах. Но это не значит, что вы должны сидеть и ждать с моря погоды (кто-то может работать ТОЛЬКО по ТЗ, кто-то измеряет опыт в годах, но не проектах и тд). По данному моменту могу сказать следующее: если человек хочет стать полноценным консультантом (знания + зп), то он должен научиться:

• “консалтить”, а не только разрабатывать по тщательно написанной документации.

• Изучать новые дисциплины или инструментарии самостоятельно или с помощью старших товарищей (т.е. проявлять инициативу)

• Стараться не эскалировать конфликты

• Уметь занять себя в нерабочие периоды (самоконтроль).

Выполнение данных рекомендаций может привести (естественно с соответствующим обоснованием) к получению уникальных предложений со стороны руководства.

2. Для старших консультантов и выше: в зависимости от ваших знаний, умений, проектного опыта, умении обосновывать свои позиции будут предлагаться различные уникальные договоренности (не всем). Опять же одно дело хороший проектный опыт и знания, другое “хороший” опыт в годах, но не проектах-знаниях. Но даже в этом случае вам будет предоставлена возможность для изменения ситуации в выгодную для вас сторону

3. На текущий момент в компании ~120. Знаю лично нескольких людей, которые после некоторого времени работы в Минске удачно трудоустроились в Скандинавии, Европейских странах, США, России , в том числе в структурах Leverx, некоторые, по договоренности с руководством, увольнялись до истечения контрактов (главное, чтобы были закрыты все вопросы)

4. Разбирать описанные конфликтные ситуации не вижу смысла: они говорят лишь о том, что всегда и везде (не только на Leverx) будут происходить трудовые конфликты, которые надо уметь решать путем консенсусов, без излишней принципиальности.

5. Соц.пакеты у нас конечно не такие, как у гигантов, но тоже на уровне (детали можно запросить у Е.Костик). Что лично до меня, то жду спорткомнату без отрыва от производства. Некоторым консультантам надо много общения, большой движухи и тд, тогда они выбирают компании гиганты (названия не указываю ). В случае в Leverx больший упор идет на профессиональный рост, получение знаний, удобство в работе.

6. Для АВАРеров раздолье: проводят курсы хорошие специалисты для различных категорий людей (новички, опытные, повышение квалификации уже работающих) + возможность трудоустройства. Я в свое время (10 лет назад) готов был платить за такую возможность деньги.

Прочитал тут отзывы и решил тоже внести свой вклад.

Считаю LeverX хорошим место для работы. Есть где развернуться новичкам и людям с опытом.

Работаю тут уже 3 года в подразделении веб разработок.

Из плюсов можно отметить:

1. Отсутствие оупен спейсов, все сидят по кабинетам

2. Вопросы, связанные с потребностями (ноутбук, мониторы, сумки) решаются быстро

3. Проекты не только Россия, но и Европа и США

4. Командировки тут не редкое явление (для тех, кто не хочет командировок, то всегда можно найти проект, который будет без них)

5. Крытый паркинг прямо рядом с офисом.

6. Скучные проекты брать не принято (по крайне мере в подразделении, где я работаю).

7. Выбор технологий и подходов (опять же в моём подразделении) полностью на плечах разработчиков, очень мало заказчиков диктует какие-то свои требования.

Из привычных стандартов для IT компаний вроде присутствуют всё: чай/кофе, корпоративы (может и не так часто, как хотелось бы, но есть), футбол, волейбол, бассейн и т.д.

Из явных минусов можно выделить:

1. Слишком большая свобода в разработке иногда превращается в минус. На многих проектах вы не найдете технических заданий в привычном понимании этого слова (скорее просто набор сценариев из бизнеса, которых итоговый продукт должен покрывать)

2. Кондиционеры есть только переносные, стационарные в текущем офисе не получилось установить

Приглашаем желающих начать карьеру в SAP на курсы LeverX ABAP-programming.

Условия:

Обучение бесплатное.

Старт курсов — май-июнь 2014 года.

Занятия проходят дважды в неделю в течение 2 месяцев в Учебном центре LeverX (г.Минск, ул.Богдановича, 155 Б).

Начало всех занятий в 16.00.

Выпускникам курсов, показавшим наилучшие результаты, мы гарантируем официальное трудоустройство, интересные проекты и быстрый старт карьеры в SAP.

Требования к слушателям:

Профильное образование (ИТ/математическое; можно студент 5 курса);

Желателен опыт работы (опыт работы в ИТ — большой плюс);

Английский язык (intermediate и выше);

Аналитические способности, умение работать в команде;

Ответственность, исполнительность.

Желающим попасть на курсы LeverX следует заполнить анкету с пометкой «Курсы ABAP-программирования» на сайте leverx.by.

Самые лучшие остаются работать в нашей команде!

Хорошее место для начала карьеры. По крайней мере было. Сейчас джуниоры сидят по пол года без проектов. Более менее нормальная зарплата, но стоит учесть систему 50/50, т.е. если ваша оговоренная з.п. 1000 долларов, то стабильно вы будете получать 500, + 500, если будете на проекте.Компания практически не заботиться о своих сотрудниках, есть только видимость заботы, и жмется за каждую копейку, поэтому сильно вырасти в з.п. вам вряд ли удастся. НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ не заключайте контракт сроком более чем на один год - ибо, компания в полной мере пользуется контрактной системой.

Плюсы

интересные проекты

классный коллектив

Минусы

система оплаты 50\50

контрактная система (тяжело уволиться)

отсутствие социальной политики

бережливость ставшая жмотством

Проработал в компании чуть больше года.

Контракт без задней мысли был подписан на 3 года, поскольку работа обещала быть интересной и продуктивной.

Кроме контракта были и устные договоренности при поступлении на работу, а именно, по з/п и по выполняемой работе (загрузка на западных/иностранных проектах). Наличие именно таких проектов компания год назад и гарантировала. Хотя, судя по объявлениям на вакансии по моей должности продолжает гарантировать до сих пор, что на данный момент не является актуальным.

Спустя год на устные договоренности относительно выполняемой работы компания решила забить и вспомнить про контракт и должностную инструкцию. Ситуация меня не устраивала. После попыток найти компромисс по работе, не получив должного ответа, я попросил расторгнуть контракт по соглашению сторон, на что был послан далеко и надолго.

За последние девять рабочих дней "нарисовали" три уведомления о необходимости пояснения причин неисполнения своих трудовых обязанностей, на которые я дал объяснения. На основании всего этого составили одно замечание и один выговор, чего хватило для увольнения по статье 42 п.4.

Во всей этой истории с увольнением надо отдать должное юристу, который работает в компании. Отличная работа!

Непосредственно по компании хочу сказать, что обещаний много (например, тут: leverx.by - карьера - работа в компании), а на деле всё не так уж и гладко!

Не научились у нас многие пока называть вещи своими именами.

У тех, кто не прошел на нынешние курсы или не успел прислать заявку на обучение, есть возможность попасть в группу «Лето-2012».

Следите за новостями на нашем сайте leverx.by.

Всех, кто хочет начать свою карьеру в SAP, выучить ABAP и получить интересную работу в LeverX, ПРИГЛАШАЕМ НА НАШИ БЕСПЛАТНЫЕ КУРСЫ "ABAP-programming". Вся свежая информация всегда на нашем сайте leverx.by. Запись уже началась!!!

Наш новый телефон 262-52-48.

Действительно интересная компания с уникальными для Беларуси возможностями по приобретения опыта в SAP.

от нескольких человек уже слышал о неадекватном директоре + разная оплата в зависимости от того, загружен ты или нет