В целом впечатления хорошие. Компания старается развиваться, не боятся пробовать что-то новое, в плане обучения, подхода к работе, отношения к работникам. Постоянно проводятся опросы о сборе впечатлений, от работы и организуемого отдыха, что говорит о том, что компания о вас думает)
Расскажу про руководство. Взаимоотношения отличные, никто не смотрит на тебя снизу вверх, с коммуникацией проблем нет, всегда отвечают на вопрос, слышат просьбы работников и что самое важное умеют признавать ошибки. Мотивации и бонусов от компании очевидных для себя не вижу. Понятно, что от результата работы зависит и её оплата. Это и может быть мотивацией, но считаю, что это мотивация лично каждого выполнять работу хорошо и стремиться к тому, чтобы её выполнение улучшалось. Поэтому этот пунктик отнёс бы лично к себе, а так нет понимания когда и за что я могу получить бонус. В какой момент могу претендовать на повышение оплаты труда. Может где-то это и упоминается, но если не копаться в регламентах или где-то бы ни было ещё, на ум ничего не приходит. Про отдых коллектива никто не забывает и это опять же плюс руководству. Стараются раз в месяц проводить мини-сходки ребят причём подбирая компании по интересу. Абсолютное разнообразие выбора отдыха, если хочешь куда-то пойти коллективом предлагай, собирай людей и выдвигайся. Также есть корпоративы для всех сотрудников и причём даже уже уволившихся. Представляешь? Тебя зовут на корпоратив, хоть ты уже и работаешь в другом месте. Сам таких предложений не получал, но думаю это безумно приятно. Про обучение могу сказать в компании разработана матрица компетенций для программистов. Суть в том, что есть список вопросов разделённый на 3 уровня сложности. Соответственно на каком ты находишь на те и отвечаешь. И по итогу это теста у тебя остаётся список вопросов на которые тебе следует обратить внимание в обучении. В рабочее время обучением можно заниматься в свободное время от основных задач. Может так сложиться, что и за несколько месяцев не получится поучиться, но в процессе работы можно многому обучиться. Хорошо пока разновидность задач и мой небольшой опыт позволяют обучаться во время выполнения задач. На счёт коллектива. в компании быстрой текучки кадров нет. Какой-то напряжённости не чувствуется, найдётся человек с которым можно поболтать. Сам себя в нём чувствую спокойно, на мой взгляд, это способствует спокойной и внимательной работе.
