Работаю в компании уже около 7 лет. За это время очень хорошо заметен и персональный рост и рост компании. Можно сказать что сотрудники росли вместе с компанией. Большое количество людей работает в компании 10+ лет.
За последнее время и по понятным причинам компания очень сильно изменилась. Увеличилось количество офисов и сотрудников. Как и в любом другом деле хватало и хороших и плохих моментов. Но что в компании не менялось - это люди. Огромное количество высококлассных специалистов, с которыми работать - одно удовольствие.
Компания с достоинством прошла вызовы 2020 и 2022 года по настоящему показывая на сколько для компании важны сотрудники и компания стремилась всеми возможными силами сохранить людей.
Активный рост компании вызвал определенные проблемы, Процессы и структура в компании оказались не готовы к активному росту в связи с чем сейчас происходит переработка существующей структуры и внедрение новых процессов.
Плюсы
- Люди: в компании работает огромное количество талантливых людей и высоклассных специалистов с которыми работать - это одно удовольствие.
- Опыт: работа в Exadel дала мне возможность участвовать в большом количестве разных проектов, что позволило мне получить опыт в различных отраслях и технологиях.
- Поддержка: руководство искренне поддерживает своих сотрудников, предлагая ресурсы, которые помогают в достижении целей.
- Рост: Компания стремится помогать сотрудникам расти как в личном, так и в профессиональном плане и предлагает разнообразные семинары, конференции и курсы.
Минусы
- Баланс между работой и личной жизнью во время COVID: оказалось очень сложно сохранить этот баланс и стерлась грань между жизнью и работой в период удаленки
- Проблемы, связанные с удаленной работой: периодически возникали проблемы с переходом на удаленку, какие-то вопросы решались дольше обычного, терялся личный контакт с коллегами, не хватало кофепоинта на котором решались все вопросы :)
